中國經濟網北京3月1日訊 國新辦今天上午舉辦新聞發(fā)布會,人力資源和社會保障部部長尹蔚民在會上介紹,今年化解過剩產能大約需要安置職工50萬人,我們將繼續(xù)堅持企業(yè)主體、地方組織、依法依規(guī)的原則。具體來講,有這樣幾項措施:

第一,要把職工安置作為化解過剩產能的首要工作,同部署、同安排。

第二,要指導地方和企業(yè)做好職工安置的方案,方案一定要聽取職工意見,通過職代會審議和通過。

第三,要繼續(xù)落實職工安置的各項政策,特別是四個最主要的分流渠道,包括內部分流、內部退養(yǎng)、轉崗就業(yè)和創(chuàng)業(yè)、公益性崗位的托底。各地在去年實施的過程中,還創(chuàng)造了很多好的經驗做法,我們會及時引導、總結、推廣這些好的做法,讓各地進一步互相學習借鑒。

第四,加大再就業(yè)幫扶力度,特別是對“4050”等就業(yè)比較困難的人員,要采取加大職業(yè)培訓和職業(yè)介紹力度,一對一地落實他們的就業(yè)崗位。我相信,我們有去年的有益做法,有各地創(chuàng)造的好經驗,今年化解過剩產能的職工安置工作一定會平穩(wěn)有序進行。